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新竹市北區幼稚園補助昨日立委踢爆,多數國營事業單位根本未落實《國民體育法》500人以上機關應聘體育指導人員的規定,法規立意雖良善,卻根本沒有考慮大規模企業需求,致徒法不足行,加上體育署沒給利誘,又不懲罰,消極不作為,致條文有如訂「假的」!嘉義縣鹿草鄉媽媽贈品>臺中市太平區托兒所補助>連江縣北竿鄉幼兒美語教學
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中國時報【余祥╱特稿2016幼兒補助津貼】
更扯的是,此條文竟然1982年就已增訂,等於這34年來形同不存在,套句現在最流行的網路用語都是「假的」!
台南幼兒園補助其實事業單位聘用體育人員人數掛蛋情有可原,先不提該法中沒有明訂罰則高雄市前鎮區媽媽免費贈品高雄市甲仙區托兒所補助>臺南市東山區兒童美語補習班,對企業根本不具強制力,體育署連最基本的「紅蘿蔔」都不給,沒有任何的鼓勵和宣導措施,只憑一張政令宣導單就希望企業響應,是否太過於單純,更暴露了體育署根本無心推廣全民體育的精神。
各企業聘用體育人員的人數年年都有數據,體育署不可能直至今日才知道成效不彰化縣田中鎮幼兒美語教材彰,澎湖縣望安鄉兒童美語補習班推廣體育的作法未免太過消極。
持平而論,《國民體育法》要求企業聘用體育人員的立意很良善,除了增進全民體育,還可創造就業,問題是法規要求500人以上機關應聘苗栗縣苗栗市幼兒美語老師體育專業人員,但聘後能做什麼工作、企業該如何安排都是一大高雄市苓雅區幼兒美語老師難題。
尤其公司企業員額編制,大都一個蘿蔔一個坑,屏東縣萬巒鄉幼兒美語教材聘用體育人員勢必排擠其他職缺,即使大型企業如沒完整規畫,根本窒礙難行,凸顯這法規空有良好立意、不符合企業需求,加上體育署的怠惰毫無執行手段,法條自然徒具虛文。
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